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Archives des actualités Handiplace

le 7 janvier 2021

L'Agefiph adopte un budget 2021 pour accompagner la relance
Réunis en visioconférence, les administrateurs de l\'Agefiph ont voté un budget 2021 de plus de 491,3 millions d\'euros. Ce budget est résolument tourné vers la mobilisation des entreprises et le soutien des personnes en situation de handicap. Autour notamment de quatre priorités : la formation et l\'alternance, le maintien dans l\'emploi, la mobilisation des entreprises et l\'accès simplifié à ses aides financières, le budget de l\'Agefiph est bâti pour contribuer concrètement à la transformation inclusive du monde du travail.

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le 7 janvier 2021

Rétro 2020 : les mesures handicap qui ont marqué l'année
Quoi de neuf pour les droits des personnes handicapées en 2020, année noire marquée par la Covid-19 ? Récap des mesures au fil des mois, avec quelques coups de cœur...

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le 24 décembre 2020

Podcast : Comment les discriminations poussent à cacher son handicap au travail
"Il y a des maladies et des problèmes de santé qui peuvent constituer un handicap et on ne le voit pas forcément. D\'après la loi, le handicap, c\'est tout ce qui limite l\'activité ou restreint la participation à la vie en société. Au total, 80 % des handicaps sont invisibles. Et les personnes qui ont un handicap invisible ne demandent pas forcément à ce qu\'il soit reconnu comme tel au travail. Dans ce nouvel épisode de Travail (en cours), Hélaine Lefrançois décortique en quoi le validisme - le fait de considérer que l\'absence de handicap est la norme sociale - pousse les personnes qui ont un handicap invisible à le cacher à leur employeur, et les conséquences pour ceux qui choisissent de ne rien dire. Elle a recueilli le témoignage d\'Eglentyne, qui a une scoliose évolutive et des problèmes de cervicales..."

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le 24 décembre 2020

Prévention de la désinsertion professionnelle et maintien dans l\'emploi : retour sur le séminaire de novembre dernier
La Direccte et l\'Agefiph ont organisé, le 12 novembre 2020, un séminaire consacré à la prévention de la désinsertion professionnelle et au maintien dans l\'emploi.

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le 9 décembre 2020

Handicap et maintien dans l\'emploi
La CGT Spectacle organise une demi-journée d\'étude sur le handicap et le maintien dans l\'emploi des salariés intermittents du spectacle et des artistes auteurs. Conçue avec le soutien du groupe professionnel de protection sociale Audiens, cette matinée d\'échanges et de réflexion aura lieu : le vendredi 18 décembre, de 9h30 à 12h en visio

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