AVENIR PRO FORMATIONS

http://www.avenirpro-formations.com/

8/10 rue Mayencin
38400 ST MARTIN D'HèRES

Tél : 09 72 43 81 89
Courriel : fdc@avenirpro-formations.com

Contacts :

Mme Florence DESCHAMPS
Référente Handicap H+
Directrice
Tél : 04 76 63 49 10
Port : 06 50 73 46 19
Email : fdc@avenirpro-formations.com

Présentation de la structure

Organisme spécialisé en formations qualifiantes sur les métiers du tertiaire.

* Assistant(e) Polyvalent(e)
Comme son nom l'indique, l'assistant(e) polyvalent(e) est en charge de plusieurs missions : secrétariat, accueil téléphonique et physique, rédaction courriers et comptes rendus, planning ...

* Assistant(e) Ressources Humaines
L'assistant(e) Ressources Humaines assure les missions suivantes : suivi administratif de la gestion du personnel mise en place de la formation continue, élaboration des fiches de paie ...

* Assistant(e) Direction
L'assistant(e) de Direction assiste 1 ou plusieurs dirigeants dans les missions suivantes : gestion planning et déplacements, organisation évènements et réunions, communication interne et externe ...

* Secrétaire
Le(a) secrétaire assure les missions suivantes : accueil physique et téléphonique (tenue standard), gestion courrier, frappe, mise en forme et rédaction de courriers ou compte rendus

* Comptable
Le/La comptable assure les missions suivantes : centralisation et vérification des documents comptables, saisie des documents comptables sur logiciel, paiement et encaissement des factures ...

* Gestionnaire de Paie :
Le (la) gestionnaire de paie rassemble, analyse et traite les informations et éléments relatifs à tous les salariés de l'entreprise.
Ses missions sont les suivantes : tenue des tableaux de bord, traitement des éléments destinés aux organismes extérieurs (URSSAF, caisses de retraite, Pôle Emploi…), veille sur l'évolution des dispositions légales et réglementaires, établissement de la paie.

* Secrétaire Assistante Médico-Sociale (SAMS)
Le (la) secrétaire assistante médico-social(e) assure les missions suivantes : accueil, orientation et information des patients (déroulement de l'examen, le taux de prise en charge…), création et mise à jour des dossiers médicaux, gestion de planning, saisie de comptes rendus des actes médicaux, facturation des actes médicaux et déclaration auprès des organismes de sécurité sociale ou mutuelles.

* Comptable Gestionnaire
Le (la) comptable gestionnaire organise et réalise les travaux courants de comptabilité, les travaux d'inventaire et l'arrêté des comptes.
Il (elle) établit les paies courantes et les déclarations sociales, assure les obligations fiscales et réglementaires (déclarations fiscales périodiques).
Le (la) comptable gestionnaire assure également le traitement des informations de gestion : analyse du compte de résultat de l'entreprise, analyse du bilan de l'entreprise, établissement de la trésorerie prévisionnelle et les autres budgets.

Pour que ces coordonnées soient constamment actualisées,
veuillez nous faire part des changements effectués en envoyant un e-mail à : web@handiplace.org, merci.